Ministrul Sănătății, Alexandru Rogobete, a transmis un mesaj ferm către medici, rezidenți, asistente, infirmiere și întreg personalul medical, în contextul protestelor și al grevei din sistemul sanitar. Oficialul susține că a primit informații potrivit cărora unii manageri de spitale și șefi de secție și-ar amenința angajații cu pierderea locului de muncă dacă participă la acțiunile de protest.
„Am aflat că există manageri de spitale și șefi de secție care îi amenință pe medici, rezidenți și asistente că, dacă participă la grevă, își vor pierde locul de muncă. Vreau să spun un singur lucru: să nu cumva să vă fie frică de ipocriții și impostorii ăștia!”, a declarat, pe Facebook, Alexandru Rogobete.
Ministrul a avut un mesaj dur și la adresa managerilor despre care afirmă că încearcă să își conducă angajații prin intimidare, susținând că astfel de persoane nu ar trebui să rămână în fruntea unităților medicale.
„Aveți grijă! Un manager este judecat după performanță, după indicatori și după felul în care își respectă oamenii, nu după câte amenințări face într-o zi. Sunt convins că, dacă am lua la rând rezultatele unor astfel de manageri, mulți ar avea ei înșiși serioase probleme să își justifice mandatul.
În loc să amenințați medicii, uitați-vă în oglindă și întrebați-vă dacă performanța voastră vă recomandă să mai conduceți acel spital. Pentru unii, răspunsul nu este deloc confortabil.
Vreți să amenințați pe cineva? Amenințați-mă pe mine! Nu pe cei care stau nopți întregi la căpătâiul bolnavilor, pe cei pe care îi umiliți doar pentru că își cer drepturile.
Nu aveți nicio limită? Ați uitat care este limita mandatului vostru?
Vă spun eu: limita voastră este legea!
Nu vă este rușine?
Dragi colegi, medici, rezidenți, asistente, infirmiere și întreg personalul medical, nu vă lăsați intimidați. Drepturile voastre nu pot fi anulate prin amenințări de niște impostori! Nu o să vă desfacă nimeni contractul de muncă!
Nu sunteți singuri! Mergeți înainte! Încrederea ne face bine. O să fie bine!,” a mai transmis Alexandru Rogobete.
